单选题

甲公司是智能设备生产企业,考虑到业务重组的需要,公司管理层决定将原来的一家子公司A的资产合并到另一家子公司B中,致使被合并的A子公司的员工处于“待岗”状态。由于员工不满于这种现状.A子公司的全体员工联合起来,为捍卫自己的基本权益进行了坚决的抗争,最后公司管理层不得不做出让步。甲公司管理层在对待矛盾与冲突的行为模式为(  )。

你可能感兴趣的试题

1 多选题
下列关于公司建立财务目标体系目的的表述中,正确的有(  )。
2 多选题
公司战略的现代概念强调战略的(  )。
3 多选题
下列选项中,属于企业目标的有(  )。
4 多选题
公司战略的结构层次涵盖(  )。
5 多选题
公司目标是公司使命的具体化,建立目标体系的目的是将公司的使命转换成明确具体的业绩目标。从整个公司的角度来看,公司需要建立的业绩标准包括(  )。